María Paramés, directora de Personas y Comunicación de Bankinter, explica el proyecto formativo por el cual el banco formó a sus empleados en lenguaje de signos que fue premiado en la Categoría de Formación y Desarollo en los Premios Cegos, con Equipos&Talento, a las mejores prácticas en RRHH 2011.

Doug Conant, former president and CEO of the Campbell Soup Company, explains how to improve staff morale.

An interview with Carol Dweck, professor at Stanford University and author of Mindset: The New Psychology of Success.

An interview with Cathy Davidson, Duke University professor and author of Now You See It: How the Brain Science of Attention Will Transform the Way We Live, Work, and Learn

Featured Guest: Bob Pozen, senior lecturer at Harvard Business School and author of the HBR article Extreme Productivity.

El 25 de abril de 2010 Know Square pone en marcha el Proyecto Coach, con un único objetivo: tratar de ayudar a los profesionales y directivos que están yéndose a casa por la crisis económica, y que necesitan un "pequeño-gran empujón" para que regresen lo antes posible al mercado laboral, ya sea como emprendedores, como autónomos, en forma de cooperativas, como inversores, como asesores, o por qué no, considerando incluso un cambio de sector o país de residencia. En este video de TEDxSol, Juan Fernández-Aceytuno, artífice del Proyecto Coach, nos habla del mismo.

Sreedhari Desai, assistant professor at the UNC Kenan-Flagler Business School, explains why childhood cues could improve employee behavior.

John Abele, cofounder of Boston Scientific and author of the HBR article Bringing Minds Together, explains how to effectively manage teams.

Francesc León es desde hace unos meses el nuevo responsable del área de Recursos Humanos de Bayer Iberia. Desde su incorporación, ha querido potenciar una nueva mentalidad en la compañía mucho más flexible y comprometida.

Anita Woolley, assistant professor of organizational behavior and theory at Carnegie Mellon University and coauthor of the HBR article What Makes a Team Smarter? More Women.

The multimedia case "R and the organization of the XXI century" tells the story of the Galician telecom company R from its beginnings until the year 2009. It is focused on the HR management model which is based on "management by happiness".

Mergers and acquisitions can present many challenges in the areas of human resources and information technology. This podcast looks at ways to prevent or mitigate those issues.

Members of Generation Y -- a group of approximately 70 million young people between the ages of 15 and 30 -- are starting their careers in perhaps the worst job market since the Great Depression. Experts say the experience creates both immediate and long-term negative impacts, including lower salaries now and in the future.

Russ Robers charla con Deirdre McCloskey de la Universidad de Illionis sobre el capitalismo, y si la economía de mercado favorece o no el comportamiento ético de las personas. También hablan sobre la visión del mundo de Adam Smith, sobre si la gente era mejor en la edad media, y las virtudes burguesas.